Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж

Сегодня предлагаем вашему вниманию статью на тему: "входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж" с полным описанием возможных проблем. Все вопросы вы можете задавать в комментариях после статьи.

Периоды ухода за ребенком-инвалидом включаются в трудовой стаж

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

Черкесск, 11 августа 2014 года. Период ухода за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет – засчитываются в стаж наравне с периодами работы (статья 11 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001).

Вопрос о том, можно ли засчитать в страховой стаж период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет, в случае если человек, осуществляющий уход, уже сам стал пенсионером, т.е. достиг общеустановленного пенсионного возраста (60 лет – для мужчин, 55 – лет для женщин) очень часто интересует граждан.

Согласно статье 63 Трудового кодекса РФ заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет. Однако верхнего предела возраста, по достижении которого невозможно осуществлять трудовую деятельность, нормы трудового права не предусматривают.

Действующее пенсионное законодательство в целях включения в страховой стаж периода осуществления ухода за инвалидом или престарелым также не содержит каких-либо указаний на верхний предел возраста (например, 60 лет – для мужчин, 55 лет – для женщин), по достижении которого застрахованное лицо, осуществляющее такой уход, не может быть признано трудоспособным.

Нет тематического видео для этой статьи.
Видео (кликните для воспроизведения).

Таким образом, в страховой стаж может быть засчитан период ухода, осуществляемый лицом, достигшим общеустановленного пенсионного возраста (60 лет – для мужчин, 55 лет – для женщин).

Кроме того, ухаживающий за ребенком-инвалидом может рассчитывать на назначение трудовой пенсии по старости, когда ему исполнится 50 лет. По закону, право на пенсию имеет один из родителей инвалида с детства, воспитавший ребенка до достижения им возраста 8 лет. Такая пенсия может быть назначена мужчинам при достижении возраста 55 лет и женщинам при достижении 50 лет, при наличии страхового стажа не менее 20 и 15 лет соответственно. При этом периоды ухода за ребенком-инвалидом засчитываются в страховой стаж, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и иной трудовой деятельности.

По всем возникающим вопросам, обращайтесь к специалистам Пенсионного фонда КЧР по телефону «Горячей линии» в г.Черкесске: (8782)25-82-42.

Входит ли уход за ребенком инвалидом в трудовой стаж

Для включения в страховой стаж времени, в течение которого осуществлялся уход за ребенком-инвалидом, необходимо соблюсти единственное условие. Данное условие закреплено в законе «О трудовых пенсиях в РФ», оно заключается в наличии периодов работы, которые предшествуют периоду ухода за таким ребенком или периодов трудовой деятельности, которые следует непосредственно за окончанием периода ухода. Если указанное условие соблюдается, то должностные лица уполномоченных органов не вправе отказать человеку в зачислении времени ухода за ребенком в страховой стаж. Указанная деятельность может осуществляться годами, однако она не должна оказывать негативного влияния на пенсионные права лиц, которые ее реализуют.

  1. Уход за ребенком-инвалидом I группы будет оцениваться в 1.8 балла вне зависимости от его возраста.
  2. Уход за первенцем, не имеющим I группы, также будет оцениваться в 1.8 балла до достижения им полуторагодовалого возраста.
  3. Уход за вторым ребенком, не достигшим полуторагодовалого возраста и не имеющим I группы, – 3.6 балла.
  4. Уход за третьим или четвертым ребенком, не достигшим полуторагодовалого возраста и не имеющим I группы, – 5.4 балла.

Действующее пенсионное законодательство в целях включения в страховой стаж периода осуществления ухода за инвалидом или престарелым также не содержит каких-либо указаний на верхний предел возраста (например, 60 лет — для мужчин, 55 лет — для женщин), по достижении которого застрахованное лицо, осуществляющее такой уход, не может быть признано трудоспособным.

В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются… период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет.

Входит ли в трудовой стаж уход за ребенком-инвалидом

  • как это время, когда она физически не сможет работать перед родами, после родов, также находясь с грудничком дома пока он подрастет, будет считаться при начислении больничных;
  • войдет ли в стаж по выслуге лет, позволяющий раньше уйти на пенсию (для педагогических и медицинских работников и других, с вредными и опасными условиями труда или при работе на Крайнем Севере и районах, приравненных к ним по климатическим условиям);
  • входит ли декретный отпуск в общий трудовой стаж и учитывается ли при оформлении пенсионных выплат по возрасту.

Входит ли отпуск по уходу за ребенком в трудовой стаж

Согласно ст.11 Федерального закона №173-ФЗ от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ», периоды ухода трудоспособного лица за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, или лицом, достигшим возраста 80 лет и старше, включаются в страховой стаж при определении права на пенсию и в общий трудовой стаж при исчислении ее размера при соответствующем подтверждении и в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы или иной деятельности (независимо от их продолжительности).

Читайте так же:  Visa direct что это такое

Девочке,у которой ребенок получает пенсию по потере кормильца. Недавно читала о подобной истории на сайте «Приемная семья» на «семье». Так юрист разъяснила что ребенку положены обе пенсии. Так что проконсультируйтесь у юриста и если это подтвердится,пусть он даст распечатку консультации со своей подписью и с этим на разборки в пенсионный.

Нет тематического видео для этой статьи.
Видео (кликните для воспроизведения).

Входит ли уход за ребенком инвалидом в трудовой стаж

В бюрократическом плане наметился явный прогресс. Нынче чтобы получить льготу уже не требуется собирать ворох бумаг, подтверждающих вашу вынужденную нетрудоспособность. Механизм учета перестроился таким образом, чтобы перенести бюрократическую нагрузку с вас на органы пенсионного обеспечения. В практическом плане это означает переключение госконтроля за добросовестностью ухаживающего за ребенком-инвалидом на органы аккумулирующие сведения о реальном положении дел с его здоровьем. То есть сведений индивидуального учета инвалидов будет достаточно для подтверждения непрерывности стажа.

Входит в трудовой стаж уход за ребенком инвалидом в

2. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии со статьей 29 Федерального закона «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

В статье 11 этого закона приведен исчерпывающий перечень иных периодов трудовой деятельности, за которые не производятся отчисления страховых взносов, но наряду со страховыми периодами они включаются в страховой стаж. Законом предусмотрено включение в страховой стаж и периода ухода за ребенком-инвалидом. При оценке пенсионных прав в трудовой стаж включается период ухода за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет.

Основное условие – наличие трудового стажа в 20/15 лет для мужчины и женщины соответственно. Такое право предоставляется не только биологическим или приемным родителям, но и опекунам, досматривающим инвалидов детства, или если такие лица досматривали их до восьмилетнего возраста.

Когда уход за ребенком-инвалидом включается в стаж для пенсии

  • Необходимо составить письменное заявление и адресовать его работодателю;
  • Взять время на отдых можно без учета продолжительности работы в организации;
  • При предоставлении декрета следует учитывать — наличие дополнительных дней для отгулов в течение последних лет, а также пределы настоящего года;
  • Можно воспользоваться всеми неиспользованными днями для включения их в отгул;
  • Взять выходные в счет будущих отгулов нельзя.

Центр юридической помощи Оказываем бесплатную юридическую помощь населению

— На днях узнал, что в страховой стаж в Республике Беларусь УЖЕ НЕ ВХОДЯТ: период учебы в вузе и ссузе, служба в армии, декретный отпуск, период получения пособия по безработице, период ухода за инвалидом I группы, ребенком инвалидом или лицом достигшим 80 лет и не поверил этому. Навестил начальника отдела пенсий и пособий Кобринского РИК – оказывается, все об этом знают после «широкого информирования населения» и это нормально и справедливо, — гуляет по фейсбуку пост возмущенного белоруса.

Входит ли в трудовой стаж уход за инвалидом 1 группы в рб

Да.. 50 лет она может идти на пенсию..как мать ребенкаинвалида..воспитывающего сама..Если ребенокинвалид детства — пойдет с 50, трое детей сами по себе льгот не дают, только пятеро и больше. Мама ребенкаинвалида имеет право выйти на пенсию досрочно при следующих условиях: 1. Возраст мамы — 50 лет. 2. Общий стаж не менее.

У наших юристов спрашивают о: входит ли в стаж уход за ребенком инвалидом

Так же в стаж включаются годы учебы в специальных, средних специальных и высших учебных заведениях дневной формы обучения до означенного выше года и время ухода за детьми до 3 лет. То есть если в семье 5 детей, то мать такого семейства уже может рассчитывать на плюс 10 лет стажа, если между детьми разница хотя бы в два года.

Входит ли в трудовой стаж уход за ребенком-инвалидом?

Здравствуйте, уважаемые юристы!

Проработала на одной работе 15 лет, потом ушла в декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком. Сейчас дочке исполняется три года, но на работу я выйти больше не смогу, ей дали инвалидность до 18 лет. Будет ли входить уход за ребенком-инвалидом в трудовой стаж и как нужно написать в таком случае заявление об увольнении на работе?

Спасибо. С уважением, Светлана.

Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fimages%2Fv3%2Fmobile%2Fpeople%2Flady-worker

Здравствуйте! Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Сегодня мы уже ответили на 790 вопросов .
В среднем ожидание ответа – 14 минут.

Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fuserfiles%2Favatars%2Fb%2F0%2F9%2Fb097b34133a27e7daa817db8795a253d_65_76

Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fuserfiles%2Favatars%2Fb%2F0%2F9%2Fb097b34133a27e7daa817db8795a253d_65_76

Светлана, еще раз добрый день.

Период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за ребенком-инвалидом, засчитывается в страховой стаж при расчете трудовой пенсии.

Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 28.12.2013) «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» п. 6 ч. 1 ст. 11 в частности говорит о следующем:

В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются… период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет.

В части увольнения, да, вам нужно будет либо выходить на работу, либо писать заявление на увольнение. В заявлении указывайте причину Вашего увольнения: для ухода за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет.

Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fuserfiles%2Favatars%2Fb%2F0%2F9%2Fb097b34133a27e7daa817db8795a253d_65_76

Дополню, что Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 N 555(ред. от 24.03.2014) «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий», предусмотрен порядок зачета данных периодов в страховой стаж. В частности отмечено:

Читайте так же:  Металлинвестбанк отзывы сотрудников и клиентов, реквизиты

«Период ухода… засчитывается в страховой стаж решением органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по месту жительства лица, за которым осуществляется уход, принимаемым на основании заявления трудоспособного лица, осуществляющего уход, по форме согласно приложению N 3 и документов, удостоверяющих факт и продолжительность нахождения на инвалидности (для инвалидов I группы и детей-инвалидов), а также возраст (для престарелых и детей-инвалидов) лица, за которым осуществляется уход… Факт и продолжительность нахождения на инвалидности подтверждаются выпиской из акта освидетельствования гражданина, признанного инвалидом, выдаваемой федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы… В качестве документов, подтверждающих возраст, могут быть представлены свидетельство о рождении, паспорт, а также другие документы».

Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fimages%2Fdesign%2Favatar_female_client_default

Спасибо за ответ, Любовь Юрьевна!

Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fuserfiles%2Favatars%2F7%2F3%2Fd%2F73d5da499f5911dc7181c127334771be_65_76

Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fuserfiles%2Favatars%2F7%2F3%2Fd%2F73d5da499f5911dc7181c127334771be_65_76

«Трудовой стаж», необходимый для назначения пенсии, сейчас называется страховым стажем.

В соответствии с абз. 3 ст. 2 закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»:

страховой стаж — учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж

В соответствии с общими положениями ст. 7 указанного закона, для пенсии по старости нужно 5 лет страхового стажа и достижение определенного возраста.

Для льготных пенсий длительность стажа различается (учители, лица. работавшие с тяжелыми и вредными условиями труда, водителям общественного транспорта и т. д.).

В страховой стаж входят любые периоды работы, если работодатель уплачивал страховые взносы (ст. 10 рассматриваемого закона).

Кроме того, в соответствии со ст. 11 того же закона, в него входит:

6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом

В соответствии с п. 1 ст. 54 СК РФ,

1. Ребенком признается лицо, не достигшее возраста восемнадцати лет (совершеннолетия).

Поэтому период ухода за ребенком-инвалидом до 18 лет включается в страховой стаж.

Поскольку ТК РФ не предусмотрен отпуск по уходу за ребенком-инвалидом до 18 лет. При невозможности работать и осуществлять уход, следовало бы увольняться. То есть писать заявление на увольнение по собственному желанию. Вместе с тем, в заявлении можно указать на причину увольнения. Формулировка причины перейдет и в трудовую книжку. В частности, это предусмотрено п. 5.6. Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 N 69
«Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек»:

5.6. При расторжении трудового договора по инициативе работника по причинам, с которыми законодательство связывает предоставление определенных льгот и преимуществ, запись об увольнении (прекращении трудового договора) вносится в трудовую книжку с указанием этих причин. Например: «Уволена по собственному желанию в связи с переводом мужа на работу в другую местность, пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации» или «Уволена по собственному желанию в связи с необходимостью осуществления ухода за ребенком в возрасте до 14 лет (в Вашем случае будет до 18 лет — мое примечание), пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации».

Периоды ухода за ребенком-инвалидом включаются в трудовой стаж

Согласно статье 63 Трудового кодекса РФ заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет. Однако верхнего предела возраста, по достижении которого невозможно осуществлять трудовую деятельность, нормы трудового права не предусматривают.

Вопрос о том, можно ли засчитать в страховой стаж период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет, в случае если человек, осуществляющий уход, уже сам стал пенсионером, т.е. достиг общеустановленного пенсионного возраста (60 лет — для мужчин, 55 — лет для женщин) очень часто интересует граждан.

Данное пособие выплачивается до 18 лет инвалиду. Затем он должен пройти комиссию, на основании которой будет определена группа его инвалидности. И на основании этого будет назначено новое пособие. Такие люди признаются инвалидами с детства и имеют повышенные выплаты по сравнению с другими.

Входит ли в трудовой стаж уход за ребенком-инвалидом

5.6. При расторжении трудового договора по инициативе работника по причинам, с которыми законодательство связывает предоставление определенных льгот и преимуществ, запись об увольнении (прекращении трудового договора) вносится в трудовую книжку с указанием этих причин. Например: «Уволена по собственному желанию в связи с переводом мужа на работу в другую местность, пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации» или «Уволена по собственному желанию в связи с необходимостью осуществления ухода за ребенком в возрасте до 14 лет (в Вашем случае будет до 18 лет — мое примечание), пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации».

Проработала на одной работе 15 лет, потом ушла в декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком. Сейчас дочке исполняется три года, но на работу я выйти больше не смогу, ей дали инвалидность до 18 лет. Будет ли входить уход за ребенком-инвалидом в трудовой стаж и как нужно написать в таком случае заявление об увольнении на работе?

Уход за инвалидом 1 группы: стаж, как оформить, какие документы нужны

Помимо этого, родные люди редко соглашаются на передачу данных функций чужому человеку. Родня и близкие люди инвалидов или престарелых по этой причине отказываются от основной работы, чтобы постоянно при надобности находиться рядом. В большинстве случаев это касается несовершеннолетних.

  • Сведения об обследовании, когда происходит личное обращение. Данная документация составляется специалистами уполномоченного органа с учетом информации, которая была выдана центром государственных услуг, сельсоветом, опрошенными лицами, которые получают необходимый уход, и другими осведовленными в этом вопросе лицами;
  • документация, подтверждающая факт получения инвалидности (это относится к несовершеннолетним инвалидам, к первой группе). Допускается информация по проведенному осмотру комиссией, справка из медицинского учреждения от личного врача, пенсия и подтверждение её заключения, сведения о предоставляемой экономической поддержке, как несостоятельному лицу, это предоставляет пенсионный фонд;
  • документация, подтверждающая возрастные данные в случае с лицами от 80 лет, если это несовершеннолетний инвалид, то предоставляют копию свидетельства о рождении или паспортных данных;
  • Ещё необходимо подать соглашение комиссии (ЛКК) о том, что данной категории лиц нужна помощь постороннего человека.
Читайте так же:  Нпф благосостояние как узнать свои накопления ржд

Ранее для включения данных нестраховых периодов в стаж гражданину при назначении пенсии необходимо было представить в ПФР дополнительные подтверждающие документы. Теперь в силу принятого Постановления Правительства данные периоды будут включаться в стаж (по итогам отчётного года и за все предыдущие периоды), за них, на основании сведений персонифицированного учёта, который ведет Пенсионный фонд РФ, будут начисляться пенсионные баллы. Данные по стажу и баллам будут отражаться на индивидуальных лицевых счетах граждан в ПФР и учитываться при назначении пенсии без дополнительного подтверждения. Таким образом, граждане будут избавлены от сбора и представления дополнительных документов.

Если участок оформлен на маму, то автоматически произойдет уменьшение платы на 6 соток. Если земля числится за Вами и Вы попадаете под одну из вышеперечисленных категорий, то уплата снова попадает под льготы. В остальных случаях Вы обязаны уплатить полную сумму земельного налога.

Пособие по уходу за инвалидом 2 группы в 2018 году

  • справку с Центра занятости населения о том, что заявитель не получает там пособие по безработице;
  • справку врачебной комиссии о присвоении гражданину инвалидности по конкретному заболеванию;
  • удостоверение инвалида второй категории;
  • копию паспортов заявителя и гражданина-инвалида;
  • документ, подтверждающий опекунство;
  • копию лицевого счета в банке, куда будет переводиться пособие;
  • справку с места жительства.

Инвалиды 2 группы нуждаются в дополнительном уходе третьих лиц, поскольку ограничены в своей дееспособности. Лица же, которые осуществляют уход, вправе обратиться за получением пособия. Данная мера позволяет компенсировать отсутствие возможности полноценно трудиться.

Если вскроется ситуация, когда гражданин, например, неофициально работает или получает дополнительные доходы от предпринимательской или иной деятельности, его принудят возместить все перечисленные ранее средства. Это является административным нарушением и карается соответствующим образом. Но если сотрудники обнаружат злой умысел и использование мошеннических средств для получения государственной помощи, они обращаются в прокуратуру и подобные органы для решения вопроса.

Ну и, конечно, по обоюдному желанию заявителя и инвалида, они могут прекратить свои взаимоотношения. Например, получая пособие по уходу за родителями-инвалидами, один из детей трудоустраивается, а второй или иной родственник принимает заботы на себя. Сопровождается это заявлением от самого подопечного для каждой ситуации и переоформлением поступлений на второе лицо. Если же гражданин просто отказывается от данной обязанности, он также предоставляет заявление.

Уход за инвалидом 2 группы входит в стаж оформление документы

  1. проживает в Латвии.
  2. не достигло установленного законом пенсионного возраста;
  3. признано инвалидо (за исключением, если причиной инвалидности после 1 января 1997 года установлен несчастный случай на работе или профзаболевание);
  4. страховой стаж не меньше трех лет;

Одной из мер такой государственной поддержки является предоставление пенсии по уходу за инвалидом первой группы, детства или ребенком с ограниченными возможностями. Размер такой компенсации зависит от многих факторов, в частности, от родственных связей нетрудоспособного лица и досматривающего.

Условия оформления пенсии по уходу за ребенком-инвалидом

  • 5500 рублей – назначается одному из родителей или опекуну малыша;
  • 1200 рублей – для всех остальных категорий лиц, ухаживающих за ребенком (бабушки, дедушки, тети, дядя и т.д.).

Важно! Выплата за одного малыша может быть назначена только одному трудоспособному человеку: матери, отцу, опекуну или кому-либо из родственников.

  • Заявление о назначении пенсии по инвалидности, написанное от лица гражданина, который ухаживает за ребенком с ограниченными возможностями;
  • Справка из Пенсионного фонда о том, что заявителю никакое государственное пособие прежде не назначалось;
  • Справка из Службы занятости по месту проживания о том, что заявитель не получает пособие по безработице;
  • Медицинское удостоверение, признающее ребенка инвалидом. В документе должен быть указан точный диагноз болезни или травмы, которая привела к инвалидности;
  • Копия паспорта заявителя и свидетельство о рождении малыша.

В бюрократическом плане наметился явный прогресс. Нынче чтобы получить льготу уже не требуется собирать ворох бумаг, подтверждающих вашу вынужденную нетрудоспособность. Механизм учета перестроился таким образом, чтобы перенести бюрократическую нагрузку с вас на органы пенсионного обеспечения. В практическом плане это означает переключение госконтроля за добросовестностью ухаживающего за ребенком-инвалидом на органы аккумулирующие сведения о реальном положении дел с его здоровьем. То есть сведений индивидуального учета инвалидов будет достаточно для подтверждения непрерывности стажа.

Инвалидность ребенка — не всегда бедствие, но всегда проблема. Это известно каждому, кто хоть на некоторое время был в той или иной степени привязан к больному. Помимо чисто бытовых трудностей такой уход порождает массу затруднений для трудоспособных членов семьи. Естественно, им хочется, чтобы государство учло их обстоятельства и проявило к ним хотя бы часть той заботы, которую они сами проявляют по отношению к ребенку. Например, не оставляло в их трудовом стаже дыр и прорех, пока они отвлечены своим нелегким делом от работы на общество.

Уход за ребенком инвалидом входит ли в трудовой стаж

Вопрос о том, можно ли засчитать в страховой стаж период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет, в случае если человек, осуществляющий уход, уже сам стал пенсионером, т.е. достиг общеустановленного пенсионного возраста (60 лет — для мужчин, 55 — лет для женщин) очень часто интересует граждан.

Читайте так же:  Льготы по имущественным налогам физических лиц

Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы о признании несоответствующей Конституции РФ статьи 11 в той части, в которой в ней не предусмотрено среди «иных периодов», засчитываемых в страховой стаж, периодов учебы в высших учебных заведениях, в связи с тем, что по поставленному вопросу ранее было принято Постановление Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 N 2-П, сохраняющее свою силу, см. определение Конституционного Суда РФ от 23.06.2005 N 276-О.

Уход за ребенком инвалидом входит ли в трудовой стаж

Для включения в страховой стаж времени, в течение которого осуществлялся уход за ребенком-инвалидом, необходимо соблюсти единственное условие. Данное условие закреплено в законе «О трудовых пенсиях в РФ», оно заключается в наличии периодов работы, которые предшествуют периоду ухода за таким ребенком или периодов трудовой деятельности, которые следует непосредственно за окончанием периода ухода. Если указанное условие соблюдается, то должностные лица уполномоченных органов не вправе отказать человеку в зачислении времени ухода за ребенком в страховой стаж. Указанная деятельность может осуществляться годами, однако она не должна оказывать негативного влияния на пенсионные права лиц, которые ее реализуют.

8) период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности.

Входит ли в трудовой стаж время по уходу за инвалидом

Новые разъяснения поступили от ПФР сравнительно недавно. Теперь обслуживание инвалидов будет засчитываться в трудовом стаже, хотя и с некоторыми оговорками. Мы обсудим те из них, что относятся к детям-инвалидам. В связи с переходом отечественной пенсионной системы на балльную систему это потребует отдельного разговора. Так что будьте внимательны, чтобы не пропустить что-то ценное в вопросе: идет ли стаж в вашу трудовую книжку, пока вы ухаживаете за ребенком, отягощенным недугом.

Проработала на одной работе 15 лет, потом ушла в декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком. Сейчас дочке исполняется три года, но на работу я выйти больше не смогу, ей дали инвалидность до 18 лет. Будет ли входить уход за ребенком-инвалидом в трудовой стаж и как нужно написать в таком случае заявление об увольнении на работе?

Входит ли в трудовой стаж уход за ребенком-инвалидом

Согласно ст.11 Федерального закона №173-ФЗ от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ», периоды ухода трудоспособного лица за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, или лицом, достигшим возраста 80 лет и старше, включаются в страховой стаж при определении права на пенсию и в общий трудовой стаж при исчислении ее размера при соответствующем подтверждении и в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы или иной деятельности (независимо от их продолжительности).

1.Если ухаживаешь за ребенком-инвалидом, имеешь право на страховую пенсию от гос-ва, НО при этом надо все же умудриться исполнить танец белочек (то бишь поработать) в какой-нибудь организации , уплачивающей пенсионные взносы в Пенсионный фонд с зарплаты своих работников.

  • как это время, когда она физически не сможет работать перед родами, после родов, также находясь с грудничком дома пока он подрастет, будет считаться при начислении больничных;
  • войдет ли в стаж по выслуге лет, позволяющий раньше уйти на пенсию (для педагогических и медицинских работников и других, с вредными и опасными условиями труда или при работе на Крайнем Севере и районах, приравненных к ним по климатическим условиям);
  • входит ли декретный отпуск в общий трудовой стаж и учитывается ли при оформлении пенсионных выплат по возрасту.

Входит ли отпуск по уходу за ребенком в трудовой стаж

Более 10 лет назад присмотр за немощным или престарелым человеком засчитывался в рабочий опыт после получения специального документа из органа по подаче социальных услуг гражданам. Справка содержит сведения о том, что претендующий человек на рабочий опыт имеет государственную поддержку, которая покрывает взносы по страхованию в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Уход за инвалидом 1 группы: стаж, как оформить, какие документы нужны

Основное условие – наличие трудового стажа в 20/15 лет для мужчины и женщины соответственно. Такое право предоставляется не только биологическим или приемным родителям, но и опекунам, досматривающим инвалидов детства, или если такие лица досматривали их до восьмилетнего возраста.

Уход за ребенком инвалидом входит ли в трудовой стаж

Уход может осуществлять как мать, так и отец на равных условиях. Если ухаживающее лицо не работает и страхового стажа нет, то для пенсии будет учитываться только период в 3 года (как отпуск по уходу за обычным ребенком). В этом случае пенсия будет начисляться в стандартном режиме: 55 и 65 лет, а также минимальный ее размер (социальная выплата).

Когда уход за ребенком-инвалидом включается в стаж для пенсии

Уважаемая Елена! Как пояснили специалисты управления Пенсионного фонда России в Авиастроительном районе г. Казани, статьей 10 Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» №171-ФЗ от 17.12.2001 установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы или иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ, при условии, что за них уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

Отпуск по уходу за ребенком входит в трудовой стаж для пенсии, если соблюдены все положения законодательства. На основании правовых актов за человеком, находящемся в декрете, сохраняется место службы, а также продолжает действовать трудовое соглашение. Следует знать, что полученное женщиной время на отдых, будет включено во все типы трудового стажа.

Читайте так же:  Что такое ипотечное покрытие и как вести его учет

Центр юридической помощи Оказываем бесплатную юридическую помощь населению

Напомним, периоды компенсационной и ежемесячной выплаты по уходу имеют значение не только в денежном выражении, но являются нестраховыми периодами и засчитываются в стаж. Так, если неработающий трудоспособный гражданин осуществляет уход за инвалидом I группы, инвалидом с детства I группы, ребенком-инвалидом, престарелым гражданином, достигшим возраста 80 лет, периоды ухода засчитываются ему в стаж. В размере его пенсии за эти периоды будут учтены пенсионные баллы – 1,8 балла за каждый полный год ухода. Данные меры введены для тех, кто занят уходом за больным человеком и по этой причине не может работать и, следовательно, формировать страховую пенсию.

Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Сахарный диабет и его лечение

Страница 2 из 5 1 , 2 , 3 , 4 , 5

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Статья 12. Представление сведений об иных периодах, засчитываемых в страховой стаж для назначения пенсии

(в ред. Федерального закона от 31.12.2002 N 198-ФЗ)

Граждане, имеющие право на зачет в страховой стаж иных периодов в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ “О страховых пенсиях”, могут обращаться в органы Пенсионного фонда Российской Федерации для получения страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования и включения этих периодов в свой индивидуальный лицевой счет.
(в ред. Федерального закона от 21.07.2014 N 216-ФЗ)
http://base.consultant.ru/cons/cgi/onli . W;n=164923

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Прочла недавно:Для родителя или опекуна, осуществляющего уход, предоставляются пенсионные льготы в будущем (время ухода за ребенком-инвалидом засчитывается в трудовой стаж и мать ребенка инвалида имеет право на досрочный выход на пенсию, если вырастила его до 8-летнего возраста, имея страховой стаж 15 лет).
Недопонимаю я. Родила я ребёнка, будучи студенткой, и заболел ребёнок, когда я ещё была студенткой. Сразу оформилась по уходу. Трудовой книжки даже не заводила. Инвалидность оформлена до 18лет. До этого же периода планирую остаться быть оформленной по уходу. Будет ли 17 лет засчитаны в трудовой стаж. И как этот зачёт повлияет на пенсию? Что за 15 лет страхового стажа. Подскажите пожалуйста!

[ Пост написан с помощью Android ] Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж proxy?url=https%3A%2F%2Fwww.dia-club.ru%2Fforum_ru%2Fimages%2Fmobile%2FAndroid

За это сообщение автора Лейсан поблагодарил: Yaomama (04 авг 2015, 12:38)
Рейтинг: 1.22%

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Благодарю! Вроде стало более менее чсно))
Ну да наверное предоставляла, пособие то получаю исправно месяц в месяц уже с октября 2007 года.

[ Пост написан с помощью Android ] Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж proxy?url=https%3A%2F%2Fwww.dia-club.ru%2Fforum_ru%2Fimages%2Fmobile%2FAndroid

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Сосенская Мария , ага понятно. Я а то думала вообще 15 лет нужно работать чтобы зачлись годы по уходу. Поэтому решила посоветоваться.

А если например я сейчас утроюсь на работу,оповещу пф об этом,мне соответственно пособие снимут. А через какое время например снова уволюсь и начну получать пособие по уходу. Будет ли мне зачтен второй период ухода за РИ?

[ Пост написан с помощью Android ] Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж proxy?url=https%3A%2F%2Fwww.dia-club.ru%2Fforum_ru%2Fimages%2Fmobile%2FAndroid

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Сосенская Мария , благодарю.

[ Пост написан с помощью Android ] Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж proxy?url=https%3A%2F%2Fwww.dia-club.ru%2Fforum_ru%2Fimages%2Fmobile%2FAndroid

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Когда я уходила на пенсию в 2010 году и в собесе “теряли и очень долго находили” сведения о получении мною выплат по уходу за большую часть времени, мне не очень охотно, но подтвердили существование варианта со свидетельскими показаниями. Кажется, их нужно было подтверждать в суде. Да и, помнится, я тогда находила какие-то комментарии в тему в каком-то юридическом сборнике. Но это было не в РФ. Хотя многое в тамошнем законодательстве проистекало из прежнего советского – даже некоторые законодательные и подзаконные акты, принятые еще в 80-90 годы, на тот момент оставались действующими. Не знаю, была ли аналогичная картина здесь – возможно, в российское законодательство к тому времени уже было больше изменений.

В итоге под моим давлением в собесе все-таки все нашли, и воспользоваться этой процедурой мне не пришлось (к моему глубокому облегчению). За это сообщение автора Элли поблагодарил: Svetlana_SH (20 ноя 2016, 22:00)
Рейтинг: 1.22%

Re: Период ухода за ребенком-инвалидом и пенсионный стаж

Элли , в РФ этот вопрос регламентирован Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 “Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий”, на которое в этой теме давалась ссылка.

Добавлено спустя 11 минут 33 секунды:

Изображение - Входит ли уход за ребенком-инвалидом в стаж 469623265
Автор статьи: Евгений Антропов

Добрый день! Меня зовут Евгений. Я уже более 5 лет работаю экономистом в крупной компании. Я считаю, что в настоящее время являюсь профессионалом в своей области и хочу помочь всем посетителям сайта решать разнообразные вопросы. Все материалы для сайта собраны и тщательно переработаны для того чтобы донести в удобном виде всю требуемую информацию. Однако чтобы применить все, описанное на сайте всегда необходима консультация с профессионалами.

Обо мнеОбратная связь
Оцените статью:
Оценка 4.8 проголосовавших: 8

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here